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Coordinateur du bien-être animal et nature en ville H/F


21-0247

  • LE POSTE

    Sous la responsabilité hiérarchique du Pôle Environnement, l'agent sera chargé de développer un lien avec la nature, de promouvoir une culture citoyenne et de sensibiliser la population à l'intégration et au bien-être de l'animal et de la nature en ville. Il sera amené à travailler en transversalité avec l'ensemble des services de la Ville de Roanne et Roannais Agglomération sur les missions suivantes :

    MISSIONS PRINCIPALES

    • Création et animation d'un comité de pilotage technique et politique « Animal dans la ville » (élus, services, associations) :
    o construction d'une vision stratégique, priorisation et mise en œuvre d'un plan d'actions pour l'intégration des animaux en ville et le bien-être animal
    o veille technique et juridique pour mise en place d'actions alternatives (objectif final zéro euthanasie/zéro effarouchement,…)

    • Gestion des demandes de la population sur les animaux domestiques, sur la faune sauvage et sur la végétation en ville (nuisances, aménagements, problèmes d'entretien, présence d'herbes spontanées,…) :
    o enregistrement, traitement, suivi et réponse
    o analyse de terrain des problématiques et proposition de solutions contre les nuisances

    • Suivi, animation/pilotage :
    o des interventions des entreprises et/ou des services, (piégeages, effarouchement, dénichages,…),
    o des études et des travaux pour les aménagements divers (canisites, aires d'ébats, balades urbaines, ateliers dressage)
    o de la lutte anti-vectorielle (Moustiques-tigres, Tiques,…) et du suivi des nuisances dues aux insectes (frelons, guêpes, moustiques, chenilles) : veille technique, mise en place d'actions, sensibilisation de la population
    o des actions déjà en place : visite de contrôle des cirques, , suivi des équipements (refuges, équipements canins, pigeonniers, abri à chats,…)
    o des projets initiés (cimetière pour animaux,…)

    • Médiation auprès des habitants :
    o rencontre des nourrisseurs d'animaux, courriers et conseils pour mise en place de moyens de prévention des nuisances, outils de sensibilisation sur les animaux en ville,…
    o dans les jardins publics : sensibilisation aux bons gestes (propreté, respect de la nature)

    • Relations avec les associations (chasseurs, pêcheurs, SPA, Arche de Noë, 30 Millions d'Amis, associations de protection de la nature)

    • Organisation de la communication et de l'événementiel :
    o communication sur les intérêts des animaux et de la nature pour la santé humaine
    o organisation d'évènements autour des animaux et de la nature en ville
    o organisation d'opérations propreté
    o référent pour des actions de communication sur les jardins et la nature en ville (en lien étroit avec la Direction Communication notamment pour alimenter les réseaux sociaux, ainsi que les services en charge du Sport, de la Culture et avec l'Office de Tourisme) : projets de la municipalité (2026 arbres,…), intérêts pour la santé physique et mentale, les ilots de fraîcheur, la biodiversité,…
    o proposition d'actions en faveur de la nature en ville aux acteurs privés (copropriétés, entreprises,…)
    o référent pour les animations sur la nature, le jardinage, le fleurissement, auprès des écoles et centres sociaux
    o étude et mise en place de composteurs collectifs, animation et/ou mise en place de collectifs d'habitants pour leur gestion

    • Gestion du budget sur l'animal en ville (fonctionnement et investissement), gestion des bons de commande et factures, recherche de subventions.

  • Profil :
    Connaissance du fonctionnement associatif et des institutions partenaires
    Expérience en animation nature
    Capacité à la conduite et à l'animation de réunions et de groupes de travail
    Appétence pour la médiation, capacité d'argumentation et de négociation, sens de la communication et des relations humaines
    Grande capacité d'écoute et à adapter sa communication aux différents types d'interlocuteur (élus, services, interlocuteurs externes, usagers)
    Capacités à gérer un budget
    Qualités rédactionnelles et aisance dans l'utilisation des outils bureautiques et des logiciels métiers
    Capacités d'initiatives et d'adaptation, autonomie, rigueur
    Sens de l'innovation et de la créativité, curiosité
    Goût prononcé pour le travail collectif, la co-construction
    Polyvalence et capacité de mener plusieurs activités en parallèle
    Dynamisme, enthousiasme, motivation
    Discrétion et disponibilité

    Permis B obligatoire – déplacements fréquents

    Des renseignements peuvent être obtenus auprès de Grégory AYMOND, Directeur du Pôle Environnement au 04 77 23 21 20, ou de Nathalie MAGAUD chargée du recrutement au 04 77 23 47 34

  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 9 mois
  • Salaire : Selon grille indiciaire de la fonction publique te
  • Rythme du contrat : Plein temps
  • Nombre d'heure : 38h
  • Horaire : A définir
  • Lieu :
  • Expérience : Pas d'expérience requise
  • Formation : BAC
  • Pour postuler : CV + Lettre de motivation