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Directeur de l’accueil de loisirs périscolaire et extrascolaire H/F


20-0287

  • Au sein d'une collectivité territoriale, vous aurez en charge:
    • Conception et coordination du projet pédagogique en lien avec le PEdT, des projets
    d'animation et d'activités, en collaboration avec l'équipe pédagogique.
    • Management de l'équipe périscolaire (composé d'une directrice adjointe et de 18 animateurs.)
    • Suivi des pointages, des tâches administratives, de l'utilisation du matériel, du budget.
    • Application des règles d'hygiène et de sécurité et notamment du protocole sanitaire.
    • Relations avec les familles et les partenaires.
  • Profil :
    Diplômes : BPJEPS ou équivalent. Permis B souhaité.
    Expérience souhaitée sur un poste de direction d'accueil de loisirs périscolaire
    Savoirs :
    • Connaissance des techniques de management et de gestion d'équipe.
    • Connaissance en matière d'éducation, d'enfance, de sciences humaines, de pédagogie et de
    développement de l'enfant.
    • Maitrise de la réglementation DDCS en matière d'ACM. Connaissance de l'environnement
    institutionnel et des accueils collectifs de mineurs.
    • Connaissances dans le domaine de l'animation et des techniques d'animation.
    • Maitrise de la méthodologie de projet.
    Savoir être :
    • Aptitude à l'encadrement et au travail en équipe.
    • Fortes qualités relationnelles, Aptitude à la négociation et à la gestion des conflits. Etre à
    l'écoute de l'équipe, des enfants et des familles.
    • Capacités d'analyse et de propositions, et de polyvalence. S'adapter à des situations
    pédagogiques et aux besoins spécifiques des enfants.
    • Dynamisme, rigueur, autonomie, sens de la méthode et de l'organisation. Responsable,
    dynamique et autonome.
    • Bonne maîtrise de l'outil informatique,
    • Informer et rendre compte à son responsable hiérarchique.

    Candidature à adresser par mail (Copie à Cap Emploi) à : education@ville-horme.fr avant le 15 aout
    Entretien entre le 17 et 21 aout



  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 6 mois
  • Salaire : Selon expérience
  • Rythme du contrat : Plein temps
  • Nombre d'heure : 35h
  • Horaire : journée
  • Lieu : L HORME
  • Expérience : Pas d'expérience requise
  • Formation : Brevet d'Etat
  • Pour postuler : CV + Lettre de motivation