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Responsable méthodes et support technique H/F


20-0114

  • Vous devrez :
    - gérer et animer une équipe de supports techniques et méthodes maintenance pour concourir à l'amélioration des performances du site ou de l'activité (stratégie maintenance appliquée, disponibilité et fiabilisation des équipements, efficience des équipes TEC, application des méthodes, amélioration des standards applicables à TEC pour le SMQDC)

    Pour cela vous assurerez :
    • La démarche des plans de maintenance est pilotée (création, évolution, mesure d'efficacité, ….)
    • Conformité matériels (domaines E.P., Qualité, Pérennité)
    • Les hommes Méthode et Appui s'impliquent auprès des secteurs pour la fiabilisation et l'assistance- Support maintenance niveau 3
    • Garantie des Méthodes (BMA, AMDEC, Bibsolv+,…), tableaux de bord, indicateurs en place et exploitation de ceux-ci,
    • Optimisation du TRS des équipements goulots , des coûts de maintenance, diminution des stocks, réduction consommation.
    • Compétences techniques et méthodes du personnel TEC
    • Définition et Amélioration des standards Machines applicable à la fonction TEC pour tous les domaines SMQDC
    • Garantie de la qualité maintenance de l'activité, dans une dynamique de progrès.
    • Intégration de la maintenabilité et de la fiabilité sur le matériel existant, ou sur les nouveaux matériels
    • Plan de remplacement des composants et des systèmes obsolètes (Coordonne ce plan avec les secteurs et le RTA)
  • Profil :
    vous devez maitriser :
    - l'Anglais
    - le français,
    - la Gestion Maintenance assistée par Ordinateur (GMAO) (3),
    - avoir le sens des initiative
    - la maîtrise du Système de production vers l'excellence
    - Manager et développer les personnes
    - Méthodes et Stratégie Maintenance
    - Mettre en œuvre et promouvoir une culture sécurité et EP
    - Orientation Client
    - Planifier et organiser
    - Résilience
    - Résolution de problèmes

  • Type de contrat : CDI
  • Durée du contrat :
  • Salaire : à définir
  • Rythme du contrat : Plein temps
  • Nombre d'heure : 35 h
  • Horaire : à définir
  • Lieu : ROANNE
  • Expérience : Expérimenté(e)
  • Formation : BTS
  • Pour postuler : CV + Lettre de motivation