Handicap, recrutement & maintien dans la Loire

Descriptif de poste
Détail de l'offre

L'établissement d'impression de diffusion et d'archives du commissariat de l'armée de Terre recherche un AGENT DROITS PENSION OU PRESTATION CONFIRME H/F, recrutement sur contrat d'un an, à visée de titularisation dans le ministère.

- Au sein du Bureau Droits Individuels et Archives, la section « droits individuels » est chargée de rétablir dans leurs droits à retraite les personnels civils et militaires ayant quitté l'armée de terre sans droit à pension. Pour cela, la section répond aux demandes des administrés ou des caisses de retraite en établissant des documents administratifs de décompte de droits ainsi que des courriers. Les agents de droits à pension et prestation ont en charge l'étude et le traitement de ces dossiers dans le but de satisfaire les administrés dans le respect de la réglementation et des procédures mises en place.
-
- Les enjeux de ce poste sont, d'une part, sociaux car certains administrés se trouvent dans des situations délicates et dans ce cas le service est là pour rétablir rapidement leurs droits ou le cas échéant les orienter vers l'organisme compétent, et d'autre part, financiers par les droits à retraite que vont ouvrir les documents établis. La qualité de l'accueil, la rigueur dans l'étude des dossiers et la pertinence des courriers établis sont donc primordiales pour ce poste.

Détail de l'offre

Pour un établissement de santé de MONTBRISON, nous recherchons un agent de services hospitalier H/F.

Au sein d'une clinique de Soins de Suite et Réadaptation et chirurgie ambulatoire, vous serez en charge du bio nettoyage des chambres et espaces communs. La mise en place d'un tutorat est possible en interne pour sécuriser votre prise poste.

Détail de l'offre

Au sein d'une entreprise agro-alimentaire située à St Chamond et dans le cadre de la préparation d'un titre pro agent de fabrication industriel, vous participez en binôme à la fabrication d'un nouveau produit.
Vos missions consisteront à broyer, mélanger puis mouler la préparation puis la passer à la friture dans les règles d'hygiène. Une fois le produit préparé, vous devrez le conditionner.
Étant un nouveau produit, vous serez dans un premier temps à temps partiel pour ensuite évoluer sur un temps plein.
Vous devrez être en capacité d'aider un service sur un autre poste.
Détail de l'offre

Pour un établissement de santé de MONTBRISON, nous recherchons un kinésithérapeute H/F.

Au sein de la Clinique, le rôle du kinésithérapeute se résume à une prise en charge en vue d'autonomiser les patients dès leur arrivée en apportant toutes les techniques possibles en vue de retrouver une fonctionnalité compatible avec les exigences de la vie quotidienne.

*Missions permanentes :

-Réalise la prise en charge de patients admis en structure SSR, en Hospitalisation complète ou temps partiel pour qui il faut évaluer en premier lieu les besoins de rééducation et les objectifs à atteindre,
-Met en place différents moyens thérapeutiques en vue de parvenir aux objectifs fixés dans le projet thérapeutique,
-Evalue la progression du patient au travers des « staff » chaque semaine, avec si besoin une requalification des objectif à atteindre et des moyens à apporter aux patients,
-Rédige le bilan final de séjour ou de départ du patient permettant de mettre en parallèle les objectifs fixés à l'entrée et les résultats réellement obtenus lors du départ,
-Conseille le patient tout au long de sa prise en charge pour éviter toutes manoeuvres luxantes ou événements indésirables et l'éduque dans l'objectif de retrouver un maximum d'autonomie,
-Trace quotidiennement le type de prise en charge faite à chaque patient et assure un rendu hebdomadaire des dossiers patients,
-Rédige l'ensemble des documents nécessaire à la facturation des actes dans le respect de la législation,
-Rédige les courriers de liaison pour les consultations intermédiaires avec les médecins ou les chirurgiens.

Missions ponctuelles :

-Assure la désinfection du matériel entre deux patients,
-Participe à des groupes de travail qualité,
-Participe à certaines animations patients,
-Gestion du matériel mis à disposition,
-Consulte ENNOV régulièrement. Dans la mesure du possible, une consultation hebdomadaire est attendue.
Détail de l'offre

Pour un établissement de santé de MONTBRISON, nous recherchons un secrétaire médicale H/F.

Au sein de la Clinique, la/le secrétaire médical(e) assure la rédaction et la diffusion des documents relatifs au service SSR via le logiciel Expert Santé.
Missions permanentes :
- Frappe des courriers de sortie des patients en SSR à l'aide du dictaphone,
- Transmission des courriers de sortie aux médecins extérieurs,
- Enregistrement du courrier de sortie dans le logiciel Expert Santé,
- Frappe des courriers d'admission HDJ,
- Frappe des comptes rendus de staff HDJ,
- Frappe des courriers de sortie HDJ,
- Frappe des certificats médicaux SSR,
- Rédaction et transmission des gardes mensuelles des médecins SSR,
- Codage PMSI des dossiers SSR, HTC et HDJ,
- Archivage des dossiers médicaux
Missions ponctuelles :
- Prise de rdv pour les médecins,
- Contact des autres établissements de santé pour compléter le dossier médical du patient.

Détail de l'offre

Missions :

- Saisie des éléments variables de paie,
- Mise en paiement des différentes primes et indemnités,
- Réalisation des compléments de salaire,
- Enregistrement des arrêts de travail,
- Rédaction et envoi de divers courriers,
- Gestion des allocations de retour à l'emploi,
- Gestion des heures syndicales,
- Suivi des mouvements de grève,
- Classement.

Horaires : 37h30 par semaine - 15 RTT - 28 congés annuels
CDD sur poste vacant ou détachement ou mutation
Détail de l'offre

Ce poste comprend deux missions principales :

En tant qu'Assistant.e administratif du service dialogue social et appui au pilotage :
-Vous assurerez l'accueil téléphonique et gérez l'agenda du responsable,
-Vous mettrez en forme, diffuserez et classerez de l'information,
-Vous organiserez des réunions notamment les instances représentatives du personnel et les réunions techniques de dialogue social,
-Vous assurerez le suivi des participants aux réunions et réaliserez les autorisations d'absence,
-Parallèlement, vous assurerez également la gestion administrative et logistique des instances Commissions Administratives Paritaires et Commissions Consultatives Paritaires en lien avec le Service CAREM.



En tant que Chargé.e d'accueil, vos compétences attendues en matière d'accueil, d'orientation et d'information aux usagers se déclineront de la manière suivante :
-Vous accueillerez, renseignerez et informerez les usagers de la DRH, physiquement et par téléphone, dans le cadre du référentiel d'accueil de la direction,
-Vous assurerez l'affichage, la mise à jour de la signalétique des locaux de la DRH, ainsi que des messages diffusés sur l'écran d'accueil,
-Vous serez amené.e à gérer le courrier de la direction en arrivée et au départ,
-Vous contribuerez à l'équipement et à la logistique des salles et bureaux d'entretien, en lien avec les services gestionnaires,
-Enfin, vous assurerez la gestion de l'entretien et de la maintenance des véhicules de la direction ainsi que la gestion des stocks dans le respect du budget.

En tant qu'assistant.e administratif et chargé.e d'accueil, vous pourrez également être amener à :
-Assurer la polyvalence avec la collègue gestionnaire du dialogue social sur les activités administratives notamment pendant les périodes de congés,
-Assurer des activités administratives en appui des autres services de la Direction.


Assurer l'assistance administrative du Service Dialogue Social et Appui au Pilotage pour concourir au bon déroulement des activités du service.
Assurer l'accueil physique et téléphonique à la Direction des Ressources Humaines au 14 Rue du Coin à ST ETIENNE, l'orientation et l'information des usagers de la DRH dans le respect du référentiel d'accueil RH.
Il s'agit d'un recrutement en vue d'une titularisation : un an de CDD puis titularisation (catégorie C)

Détail de l'offre

Une formation ADVF (Assistante de Vie aux Familles) va se dérouler du 14/09 au 04/12/2020 :

• Une information collective est prévue le Vendredi 04/09 à 8h30 au Pôle Emploi de Roanne.
• La formation se déroule du 14/09/2020 au 04/12/2020 à la MFR de Vougy.
• Un CDD de 6 mois évolutif en CDI avec à minima 110h/mois à pourvoir à St Symphorien de Lay à l'issue de la formation.


Polyvalence demandée :
- entretien du logement
- entretien du linge
- accompagnement aux courses
- aide à la toilette
Détail de l'offre

La région de Gendarmerie de Rhône-Alpes recherche 1 personne pour son site de Roanne disposant d'un diplôme en cuisine.

Après avoir déposé une candidature de GAV EP (gendarme adjoint emploi particulier) sur le site : www.lagendarmerierecrute.fr, vous suivrez une formation en école de gendarme adjoint pour une durée de six semaines (nourri(e), logé(e), et rémunéré(e) puis vous intégrerez le service précité. Vous êtes logé en caserne.

Contrat CDD de deux ans minimum à six ans maximum.
Cette première expérience en gendarmerie vous dispensera d'avoir le BAC pour présenter le concours de sous officier soit opérationnel soit en corps de soutien technique et administratif pour faire carrière en gendarmerie (CDI).

Pour plus de renseignements vous pouvez contacter le centre de recrutement et d'informations de Lyon situé 35 rue Bichat 69002 LYON
Détail de l'offre

Missions:
Dans le cadre de sa mission de service public, Pôle emploi, acteur majeur du marché du travail, œuvre pour accélérer le retour à l'emploi des demandeurs d'emploi et répondre aux besoins de recrutement des entreprises. L'ensemble des équipes de Pôle emploi agissent au quotidien pour leur satisfaction.

Au sein d'une agence de Pôle emploi, vous aurez pour mission de :
- Assurer la sécurisation financière et la gestion du dossier d'indemnisation du demandeur d'emploi dans sa globalité.
- Etablir une relation personnalisée et proactive dans la gestion et le suivi du dossier indemnisation
- Délivrer aux demandeurs d'emploi et aux actifs des informations et conseils clairs et pertinents sur les démarches et les droits liés à l'indemnisation
- Contribuer à la satisfaction des demandeurs d'emploi et des actifs par la qualité des contacts, des informations délivrées et des services rendus
- Contribuer au respect des délais impartis pour le traitement des dossiers d'indemnisation
- Gérer les réclamations des demandeurs d'emploi
- Gérer des trop-perçus et mettre en œuvre la procédure de recouvrement le cas échéant
- Accueillir son interlocuteur, et délivrer une information adaptée...


Avant de postuler, découvrez le quotidien d'un/une conseiller/ère Pôle emploi avec ce quiz interactif :

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Spécificités du poste:
Rémunération sur 14.5 mois - comité d'entreprise - tickets restaurant

Détail de l'offre

L'agent des espaces verts effectue l'entretien des espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site.
Dans ce cadre, il participe aux travaux de création, d'aménagement et d'entretien : parcs, jardins, terrains de sport (football, rugby, golf, tennis...) à l'aide d'outils manuels ou motorisés.

Missions :
Il effectue des travaux de plantation, de création, de production et d'entretien des espaces verts.

Détail de l'offre

Suite à mutation personnel, un poste d'adjoint technique à temps complet se libère .

Missions :
travail principal : entretien des espaces verts de la commune.
L'agent sera également amené à intervenir avec ses collègues sur les bâtiments et la voirie de la commune.
Détail de l'offre

Rattaché à l'Assistante de direction, vous êtes en relation avec de nombreux acteurs de la société. Vous êtes la première personne avec laquelle on entre en relation dans l'entreprise, vous êtes en charge d'assurer l'accueil physique et téléphonique.


Vous aurez pour mission :

- Accueillir les intervenants extérieurs et identifier leur demande
- Réceptionner les appels téléphoniques et les orienter vers les interlocuteurs demandés, ou prendre des messages
- Gérer le courrier et les mails (trier l'arrivée du courrier journalier suivant les services et destinataires, procéder à l'enregistrement, à l'affranchissement du courrier et des colis)
- Suivre le planning de présence des cadres et des membres du CODIR
- Gérer certains contrats fournisseurs
- Contrôler et valider des factures fournisseurs
- Assurer la gestion des commandes des fournitures et mobiliers de bureau pour les trois sites (Le Coteau, Roanne, Riorges)
- Gérer les véhicules de société (inter-sites)
- Gérer toutes les réservations (véhicules, trains, avions, hôtels, salles de réunion, plateaux repas)
- Autres tâches administratives
Détail de l'offre

Au sein d'une communauté de communes, en lien et sous le pilotage du technicien référent en territoire, le surveillant assure la gestion et le suivi des travaux neufs et d'entretien de voirie, d'eau potable, d'assainissement et de sites communautaires, ainsi que la surveillance du domaine et la gestion des exploitations.
Il est en charge particulièrement des communes de Firminy et Fraisses.

Ses missions principales sont les suivantes :

-Préparation (investigations préalables) et suivi quotidien des travaux d'entretien ou d'investissement, programmés ou non (implantation avec l'entreprise, vérification de la sécurité du chantier, vérification de conformité des travaux par rapport au projet), et validation des services faits (validation des quantités et réalisation des attachements)
-Suivi des travaux pour les branchements (eau et assainissement) et les entrées charretières des usagers (préparation, établissement des devis, commande des travaux, validation des travaux et mise en recouvrement)
-Suivi des exploitations en régie (commandes de fournitures ou de prestations: consultation et établissement des bons de commande, vérification des interventions, suivi des bordereaux de prix, …)
-Surveillance du domaine (suivi des travaux des concessionnaires, rédaction des permissions de voirie, des arrêtés d'alignement, des arrêtés de voirie…)
-Rédaction des avis sur les autorisations d'urbanisme, réponses aux demandes de situation des notaires, instruction des demandes de classements dans le domaine public (avis techniques et chiffrage des travaux), vérification des conformité de branchement et de raccordement et rédaction des certificats de branchement, vérification des conformité des nouvelles constructions
-Gestion de la proximité et des réclamations des usagers (enquêtes réseaux, visites de terrain chez les usagers, suivi des opérations de curage, commande et suivi des travaux de réparation)
-Suivi budgétaire des engagements et des dépenses (mise à jour du tableau de suivi)

Le surveillant s'occupe ponctuellement des taches suivantes :

-Suivi et vérification des mises en séparatif des réseaux privatifs
-Participation aux expertises suite à contentieux
-Continuité de fonctionnement du binôme avec le technicien référent en territoire
-Entretien des véhicules de service et du matériel
-Exceptionnellement, assistance aux agents des régies pour des missions d'exploitation (débouchage DVO, curages…)
-Suivi des DICT sur le portail SOGELINK
-Suivi des travaux des délégataires (eau)
-Classe et archivage régulièrement les dossiers papier ; archive les dossiers informatique ; met à jour et toilette l'arborescence informatique
-Met à jour les tableaux de suivi nécessaires au suivi de l'activité du service et la réalisation des bilans annuels
-Toute autre mission nécessaire à la continuité de service, selon demande du responsable de territoire ou son adjoint
Détail de l'offre

Au sein d'une agence de Pôle emploi, vous aurez pour mission de :
- Assurer la sécurisation financière et la gestion du dossier d'indemnisation du demandeur d'emploi dans sa globalité.
- Etablir une relation personnalisée et proactive dans la gestion et le suivi du dossier indemnisation
- Délivrer aux demandeurs d'emploi et aux actifs des informations et conseils clairs et pertinents sur les démarches et les droits liés à l'indemnisation
- Contribuer à la satisfaction des demandeurs d'emploi et des actifs par la qualité des contacts, des informations délivrées et des services rendus
- Contribuer au respect des délais impartis pour le traitement des dossiers d'indemnisation
- Gérer les réclamations des demandeurs d'emploi
- Gérer des trop-perçus et mettre en œuvre la procédure de recouvrement le cas échéant
- Accueillir son interlocuteur, et délivrer une information adaptée...

Possibilité de visionner une vidéo sur le métier de conseiller en gestion des droits via:
https://www.pole-emploi.tv/widget/conseiller_gdd-mp4-1
Détail de l'offre

Au sein d'une agence de Pôle emploi, vous aurez pour mission de :
- Assurer la sécurisation financière et la gestion du dossier d'indemnisation du demandeur d'emploi dans sa globalité.
- Etablir une relation personnalisée et proactive dans la gestion et le suivi du dossier indemnisation
- Délivrer aux demandeurs d'emploi et aux actifs des informations et conseils clairs et pertinents sur les démarches et les droits liés à l'indemnisation
- Contribuer à la satisfaction des demandeurs d'emploi et des actifs par la qualité des contacts, des informations délivrées et des services rendus
- Contribuer au respect des délais impartis pour le traitement des dossiers d'indemnisation
- Gérer les réclamations des demandeurs d'emploi
- Gérer des trop-perçus et mettre en œuvre la procédure de recouvrement le cas échéant
- Accueillir son interlocuteur, et délivrer une information adaptée...


Détail de l'offre

Au sein d'une collectivité territoriale, vous aurez en charge:
• Conception et coordination du projet pédagogique en lien avec le PEdT, des projets
d'animation et d'activités, en collaboration avec l'équipe pédagogique.
• Management de l'équipe périscolaire (composé d'une directrice adjointe et de 18 animateurs.)
• Suivi des pointages, des tâches administratives, de l'utilisation du matériel, du budget.
• Application des règles d'hygiène et de sécurité et notamment du protocole sanitaire.
• Relations avec les familles et les partenaires.

Détail de l'offre

Au sein d'une collectivité territoriale vous serez chargé de proposer et de développer une stratégie de communication, d'en assurer sa mise en œuvre, sa coordination et son évolution.
Vous travaillerez en lien direct avec M. le maire, l'élue en charge de la communication, le directeur général des services, les services et les partenaires institutionnels et associatifs.
Vos missions consisteront:
1- En direction des élus :
Contribuer à la définition et mise en œuvre d'une stratégie de communication
Accompagner les élus dans la structuration des actions de communication et participer à la stratégie de valorisation de la politique développée par la nouvelle équipe municipale

2- En direction des services :
Identifier et collecter les besoins en communication des différents services, les accompagner dans leur communication au service d'une valorisation de leur action

3- Missions transversales élus & services :
Proposition de plans de communication et de campagnes de communication thématiques
Conception de supports de communication et suivi (collecte des informations, rédaction, création graphique, impression et/ou mise en ligne) : magazine municipal, programme saison culturelle, plaquettes enfance-jeunesse, guides, affiches, courriers, dossiers et communiqués de presse, site internet, contenus sur les réseaux sociaux, etc.
Relations avec la presse
Mise en place et gestion d'une photothèque
Gestion administrative et financière des ressources dédiées à la communication

4 - Pilotage de projets avec l'appui de prestataires
Coordination et suivi du projet de nouveau site internet : travail avec le prestataire, les élus et les services
Création (ou pilotage si la prestation est externalisée) d'une charte graphique visuelle contemporaine, esthétique, efficace, et s'assurer ensuite de la qualité et de la cohérence des formes et des contenus de communication

Détail de l'offre

Au sein d'une collectivité territoriale et sous l'autorité directe du DST, vous êtes l'interlocuteur/trice privilégié(e) interne/externe sur toute question relative aux Demandes d'Autorisation d'Urbanisme. Vos missions seront:
- Accueil (physique et téléphonique) et information des pétitionnaires et du public,
- Instruction globale de toutes déclarations et DAU (Permis de construire, de démolir, d'aménager, déclarations préalables, certificats d'urbanisme et les autorisations de travaux)
- Contrôler la conformité des constructions et des aménagements réalisés
- Préparer et assurer le suivi administratif des dossiers d'urbanisme : délibérations, demandes des notaires, gestion des DIA, demandes d'avis au service des domaines
- Mettre à jour, alimenter et suivre les données statistiques liées au service, ainsi que les données SIG.
- Gestion et suivi des procédures de péril,
- Convocation, organisation et secrétariat de la CCID
- Relation DDT et lien avec taxe aménagement
- Participation à l'élaboration et l'évolution des documents d'Urbanisme (PLUi, RLPi)
- Gestion et suivi des dossiers d'incorporation des voiries dans le domaine public
- Pré-instruction (le cas échéant) en lien avec plateforme ADS
- Gestion et suivi global des dossiers " ERP " (accessibilité et sécurité)
- Assurer le suivi des commissions de sécurités (convocations, diffusion des rapports, ...)

Détail de l'offre

Au sein de la Direction Administration Logistique et Finances d'une communauté de communes, sous l'autorité hiérarchique du responsable de l'unité comptable au sein du service « préparation et exécution financière », le/la gestionnaire administratif(ve) et financier réalise le suivi de la procédure comptable sur les budgets confiés, sur un périmètre défini mais pouvant évoluer au regard de l'activité découlant de la programmation de travaux : budgets thématiques gérés avec une entrée territoriale, ainsi qu'un ou plusieurs budgets non territorialisés dans leur gestion (feux tricolores, déchets, parking, patrimoine achats, ANC, DECI, eaux pluviales en fonctionnement, commandes centralisées multi-communes sur budgets divers, etc.)

Le/la gestionnaire administratif(ve) et financier assure les missions suivantes :
- Gérer les bons de commande, les engagements
- Traiter des factures (vérification des factures, respect des délais de paiement…)
- Réaliser les pré-mandatements avec contrôle de la production des justificatifs (factures, marchés...)
- Suivre l'exécution comptable des marchés publics (acompte, propositions de paiement, solde, contrôle D.G.D., gestion des garanties et mainlevées…)
- Suivre les actes juridiques nécessaires à la vie des marchés publics (actes de sous traitance, OS, avenants…) en lien si besoin avec le service Gestion administrative des actes si besoin et pour les marchés transversaux en lien avec le responsable de l'unité exécution financière périmètre Furan-Plaine, ANC et parkings
- Tenir les tableaux de bord (ex : suivi financier des opérations, des marchés publics …)
- Maintenir une étroite collaboration avec les techniciens
- Gérer les relations avec les fournisseurs (courrier, rectification facture, relances…)
- Participer aux opérations de clôture budgétaire
- Assurer la continuité du service en matière d'exécution financière
- Collaborer avec le service recettes en transmettant les éléments nécessaires à la présentation des demandes de versement des subventions
- Collaborer avec les unités comptables des territoires de proximité
- Emettre, ponctuellement, des titres de recettes en lien avec son domaine d'intervention


Détail de l'offre

Dans une collectivité de taille moyenne, vous assurerez la gestion de l'agence postale ouverte les matins.
En plus, vous devrez aider la secrétaire de Mairie dans les tâches quotidiennes administratives et comptables. (comptabilité, état civil, élections, urbanisme, recensement, courriers)
Utilisation des logiciels Berger Levraut indispensable

Missions :
- assurer seule le fonctionnement de l'agence postale
- assurer la saisie comptable (titres, mandats) pour les budgets de la commune,
- saisir les actes d'état civil,
- enregistrement et saisie des dossiers d'urbanisme,
-inscriptions et radiations des listes électorales,
-enregistrement des demandes de recensement
- enregistrement du courrier,
sous les directives de la secrétaire de Mairie et des élus

Temps de travail de 30 h réparti entre l'agence postale les matins (sauf lundi et mercredi) présence obligatoire le samedi matin et la Mairie du mardi au vendredi (sauf mercredi)
Détail de l'offre

Au sein d'une entreprise spécialisée dans la transformation d'isolants, films techniques, adhésifs, mousses, colles,votre mission principale consistera à :

- Décharger les camions, réceptionner les marchandises,
- Gerber les palettes,
- Utiliser les engins de manutention (1, 3, 5),
- Effectuer les expéditions,
- Enregistrer et gérer les stocks en autonomie (logiciel informatique ERP)
- S'assurer du respect des règles d'entreposage
Détail de l'offre

Au sein du service comptabilité d'un organisme national lié à la santé, vous participez :

- A la tenue de la comptabilité générale, budgétaire et analytique de l'organisme, et au contrôle de cohérence des documents comptables produits et en assurer la conservation,
- A la gestion et au contrôle de l'ensemble des flux financiers entrants et sortants et veiller à l'optimisation des circuits financiers,
- A la gestion du recouvrement de certaines créances,
- Aux dispositifs de maîtrise des risques associés aux référentiels nationaux des processus de son domaine d'activité,
- A la gestion et au suivi comptable des paiements et des établissements. Vous serez amené à répondre aux demandes de renseignements externes et internes,
- A la saisie des échéanciers et au suivi du recouvrement des cotisations.


Détail de l'offre

Au sein d'un organisme national lié à la santé, en tant qu'assistant infrastructure matériel et logiciel(H/F), vous étés rattaché(e) au service Architecture Technique et Développement. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe en place sur les missions suivantes :

- Mettre en œuvre Windows 10 (mission principale)
- Installer et configurer les outils informatiques en respectant les procédures,
- Assurer un appui opérationnel en termes d'information auprès des utilisateurs,
- Assurer l'assistance, téléphonique, sur site et à distance,
- Participer à l'atteinte des objectifs notamment sur la réduction des dysfonctionnements.

Des déplacements avec les équipes sur le département de la Loire sont à prévoir.

Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la politique de sécurité et du système d'information de l'organisme.


Détail de l'offre

Au sein de la plateforme téléphonique d'un organisme lié à la santé, en tant que Téléconseiller (H/F), vous serez en charge :

- d'apporter une réponse téléphonique de niveau 1 aux clients de l'assurance maladie,
- d'orienter les demandes, selon les situations, vers les services experts,
- de réaliser des opérations administratives nécessaires au traitement des prestations et au suivi des dossiers clients,
- de mettre en œuvre et promouvoir des opérations de marketing terrain (campagnes d'information, de prévention et de promotion sur les offres de services de l'assurance maladie).

Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la politique de sécurité et du système d'information de l'organisme.


Date limite de candidature : le 28 juillet 2020

Entretiens prévus le 5, 6 et 11 aout 2020

Sans nouvelle de notre part le 11 aout 2020, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue pour les entretiens.

Détail de l'offre

CONTRAT D'APPRENTISSAGE - Les personnes reconnues travailleurs handicapées peuvent accéder à un contrat d'apprentissage sans limitation d'âge.

Formation en alternance pendant 2 ans: 3 semaines au sein d'un supermarché d'un acteur de la grande distribution Français et 1 semaine dans le CFPPA de Précieux.


Détail de l'offre

Missions :
-Effectuer en équipe les missions et tâches qui vous sont confiées par le gérant, ses adjoints ou les ouvriers cuisiniers,
-Aider à la préparation des repas,
-Mettre en place les services de restauration,
-Assurer le service du Mess,
-Nettoyer le matériel et entretien les locaux du Mess,
-Procéder au chargement et déchargement.


Pour postuler vous devez créer un compte en allant sur le lien en bas de page et sélectionner le recrutement :
ADJOINT TECHNIQUE - RECRUTEMENT SANS CONCOURS recrutement LOCAL - SGAP LYON - Spécialité : HR agent polyvalent de restauration

En cas de difficultés : 04 72 84 54 83 - 04 72 84 57 74 - 04 72 84 54 98

Site internet :
http://www.inscription-concours.interieur.gouv.fr/sicmi/listerSessions.do?codeCorps=STE&Categ=RSC&Buro=SGAP_LYON

Détail de l'offre

CONTRAT D'APPRENTISSAGE - Les personnes reconnues travailleurs handicapées peuvent accéder à un contrat d'apprentissage sans limitation d'âge.

Vous suivrez une formation en BTS Technico-Commercial Produits Alimentaires et Boissons au sein de l'établissement « Lycée Agronova/Précieux » à Montbrison.

Au sein d'un supermarché d'un acteur de la grande distribution en France, vous effectuerez en parallèle les missions suivantes :

- Participation à la gestion des rayons depuis les livraisons.
- Mise en rayon, facing.
- Gestion des rotations, des prix, des implantations pour les nouveaux produits.
- Gestion des opérations commerciales pour les différents secteurs concernés (traiteurs, marées…).
- Participation au passage des commandes (sous la responsabilité du Manager).
- Accompagnement des clients.
- Proposition d'animations commerciales et participation aux différents challenges lancés par l'enseigne, théâtralisation.

Détail de l'offre

Pour une entreprise familiale spécialisée dans la chasse et la pêche, basée à CIVENS, nous recherchons un vendeur armes polyvalent.

Au sein d'une équipe de passionnés, vous êtes l'interlocuteur/trice privilégié(e) de la clientèle du magasin sur le rayon chasse (armes, vêtements et équipements).

Vos missions :

• Accueillir, conseiller et réaliser la vente des produits en accompagnant les clients dans leurs choix.
• Participer à l'activité : suivi des produits, des stocks, achalandage, valorisation et mise en avant des produits.
• Etre force de proposition et susciter l'envie du client.
• Contribuer à la réussite, avec le reste de l'équipe, des objectifs : qualité de l'accueil, performance du chiffre d'affaires.
• réceptionner les livraisons et assurer le suivi des produits.
• Préparer les commandes à expédier.

Formation interne assurée, notamment pour le logiciel de gestion propre aux armureries.

Détail de l'offre

Une entreprise de l'Insertion par l'Activité Economique développe une nouvelle activité et dans ce cadre recrute 8 ambassadeurs de tri H/F.

Vos missions :

80% en tant qu'ambassadeur du tri :
- sensibiliser le public du territoire à la prévention et au tri des déchets ménagers, en porte-à-porte, et en participant à des animations dans des lieux publics
- à l'aide d'une tablette, alimenter un ficher de personnes sensibilisées

20% en tant qu'employé polyvalent :
- collecte du pain invendu auprès des partenaires
- tri du pain en fonction des consignes

Vous bénéficiez d'un accompagnement à la validation et ou la réalisation d'un projet professionnel en parallèle.


Informations collectives de l'employeur au sein des locaux d'une agence Pôle Emploi :
-le lundi 27 juillet après midi à 13h45
-le mardi 25 Aout après midi à 13h45

Détail de l'offre

Vous travaillerez au sein d'une école de village (3 classes) pour la gestion du périscolaire, notamment le restaurant scolaire, les garderies et entretien des bâtiments scolaires
Vos savoir-faire :
- relation avec les élus et les enseignants
- relation avec les enfants
- gestion du restaurant scolaire
- animation des garderies
- entretien des bâtiments scolaires
- rendre compte aux élus d'une situation de tension avec un enfant ou un tiers
- adapter son comportement au public concerné et à la situation
- organisation de son activité
- organiser son travail en fonction des objectifs définis, des priorités et des contraintes de temps particulières
- prendre en compte des consignes écrites ou orales
- repérer son niveau d'intervention et agir avec autonomie
-application des règles de santé et de sécurité au travail
- vérifier le bon fonctionnement des matériels et équipements
- utiliser des matériels et des équipements de protection individuelle et collective
- signaler et protéger son intervention par les mesures appropriées
- signaler un accident et alerter les services de secours
- rendre compte des anomalies de fonctionnement et des risques d'accident liés à un équipement, à un bâtiment
Détail de l'offre

Sous l'autorité du Responsable du service restauration-entretien des locaux, vous contribuerez au bon fonctionnement du restaurant scolaire. Vous prendrez en charge un groupe d'enfants sur les temps périscolaires et mettrez en oeuvre des activités d'animation. Enfin vous participerez à la réalisation des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des locaux scolaires et des bâtiments communaux.
Vos missions seront :

1- Restaurant scolaire :
- participer au fonctionnement du restaurant scolaire
- entretenir les locaux et le matériel du restaurant scolaire
- suivre les consignes d'hygiène et de sécurité

2 - Garderie
- assurer l'accueil des enfants à partir de la fermeture de l'école (16h30) jusqu'à 19 heures
- encadrer les enfants sur le trajet école-garderie
- servir et faire prendre le goûter aux enfants
- concevoir des activités/ateliers et les animer
- adopter les occupations en fonction des âges, du temps de présence
- assurer le pointages des enfants présents/absents
- assurer la sécurité des enfants
- accueillir les familles (diffuser les informations aux familles, promouvoir les activités, être à l'écoute des parents)
- assurer l'entretien courant et le rangement du matériel utilisé
- rendre compte au responsable des difficultés ou évènements rencontrés avec les enfants.

3 - Missions annexes
- assurer l'entretien des locaux scolaires et municipaux
- contrôler l'état de propreté des locaux
- contrôler l'approvisionnement en matériel et en produits
- participer à la vie de l'équipe et au bon fonctionnement du service

Candidature à transmettre au plus tard le 20 juillet prochain
Détail de l'offre

Emploi au sein de l'école du village (3 classes) avec la gestion du restaurant scolaire, des garderies et de l'entretien des bâtiments scolaires
Vos missions :
- relation avec les élus et les enseignants
- relation avec les enfants
- garderie
- restaurant scolaire
- entretien

date limite des candidatures le 7 août 2020
Détail de l'offre

Les personnes reconnues travailleurs handicapées peuvent accéder à un contrat d'apprentissage sans limitation d'âge.

Pour une exploitation agricole de CHALAIN LE COMTAL, et en partenariat avec le Campus AGRONOVA de PRECIEUX, nous recherchons un boucher H/F en contrat d'apprentissage de 24 mois à temps plein.

Durant ces 2 ans, vous suivrez 12 semaines de formation sur le site de PRECIEUX et de ST ETIENNE (transports assurés par le centre de formation)pour préparer le CAP BOUCHER.

Vous aurez pour mission :

*La production en laboratoire (préparation des carcasse, découpe de la viande, détail et conditionnement des pièces de viandes).

*La vente en magasin (Mise en place et présentation de la viande, accueil et service client,prise de commande,entretien de l'espace de vente).

Mise en place du contrat souhaité au plus vite.
Détail de l'offre

CONTRAT D'APPRENTISSAGE

Une structure spécialisée dans l'accompagnement de personnes ayant des Troubles du Spectre Autistique (TSA) recherche un/une apprentie en entretien des espaces verts/paysagers.

Vous souhaitez préparer un CAP ou un BAC Pro en paysages/espaces verts.

Vous aimez les travaux en extérieur.

Vos tâches sont les suivantes : tonte, entretien, élagage, nettoyage, ramassage.
Détail de l'offre

CONTRAT EN ALTERNANCE

Un équipementier automobile de 1er plan, spécialisé dans l'usinage de pièces mécaniques, est en plein développement pour répondre aux productions exigeantes de ses clients automobiles et trucks (PSA, VOLVO, SCANIA,…).

Il renforce ses équipes avec : un/une alternant(e) maintenance

Rattaché(e) à votre Tuteur, vous êtes en charge de participer à la maintenance curative et préventive du parc machines.

Vous intervenez dans l'amélioration de la performance des matériels et découvrez des problématiques en automatisme et robotique. Vous participez activement à l'analyse des problèmes rencontrés et êtes un vrai soutien pour l'équipe des Techniciens Maintenance.


Détail de l'offre

Contrat d'apprentissage

Un équipementier automobile de 1er plan, spécialisé dans l'usinage de pièces mécaniques, est en plein développement pour répondre aux productions exigeantes de ses clients automobiles et trucks (PSA, VOLVO, SCANIA,…).

Dans le cadre de son développement, il recherche un/une :
APPRENTI(E) TECHNICIEN/NE INFORMATIQUE INDUSTRIELLE


Rattaché(e) au Responsable Méthodes, vous êtes en charge de développer, gérer et optimiser les systèmes d'information présents dans l'entreprise (ERP, Traçabilité, Supervision, Demandes d'intervention Maintenance, QUASAR…).

Votre expertise et votre curiosité vous poussent à rechercher, proposer et concevoir des solutions informatiques afin de répondre à des problématiques posées par des processus industriels.

Vos différentes missions sont :
- Proposer des solutions informatiques répondant au cahier des charges que vous avez conçu après analyse du besoin exprimé
- Assurer la mise en œuvre des développements informatiques (logiciels, outils, programmes…)
- Former les utilisateurs à la bonne utilisation des solutions informatiques gérées
- Assurer la maintenance des applications installées
- Assurer une veille technologique afin d'optimiser les systèmes d'informations présents dans l'entreprise
- Respecter les normes et règles de sécurité informatique et Télécoms
- Garantir la protection des données numériques


Rattaché(e) au Pôle Robotique/Automatisme du Site, vous êtes intégré à tout nouveau Projet industriel.
Détail de l'offre

Une entreprise spécialiste du Nettoyage recherche une personne en capacité :
- d'assurer le nettoyage et l'entretien des locaux en respectant méthodiquement le planning de travail,
- de veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition,
- de veiller à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage,
- de rendre compte à qui de droit de tout dysfonctionnement ou de toute anomalie.
Détail de l'offre

Sous la responsabilité du chef d'équipe vous aurez à effectuer les tâches suivantes :
- Produire sur la machine en s'assurant du bon respect des bonnes pratiques (mise en sécurité, mode opératoires, cibles de productivité, explication des écarts).
- Régler la machine et faire les changements de série en prévision des commandes clients et à la demande de son chef d'équipe.
- Être capable de transmettre le savoir et les compétences acquises sur la machine.
- Savoir gérer les problèmes dans une démarche d'amélioration continue (identifier les dysfonctionnements, les causes et proposer les actions d'amélioration associées)
- Être capable d'anticiper les situations complexes (savoir s'organiser dans son travail, préparer ce qui peut l'être en temps masqué, savoir prioriser les tâches pour assurer la meilleure performance du process)
- Être capable de devenir polyvalent sur d'autres machines du parc en respectant les impératifs de sécurité, qualité, productivité.

Vous êtes une personne naturellement manuelle, avec le gout de la mécanique.
Détail de l'offre

Au sein d'une structure faisant de la garde d'enfant et de l'aide à domicile, vous assisterez les responsables de secteur de l'aide à domicile. Vos missions consisteront à l'accompagnement des usagers et des salariés:
- gestion logistique des remplacements,
- établissement des plannings mensuels d'intervention, vérification hebdomadaire des plannings,
-gestion de la liste des salariées intervenant le week-end, -préparation des livrets d'accueil du nouveau personnel,
-suivi des arrêts, congés dans le logiciel de planification;
- enregistrement informatique des nouveaux bénéficiaires et salariés, préparation des dossiers;
- transmission des plannings d'intervention aux salariés
- réception des appels téléphoniques des usagers et des salariés dont l'objet relève de la planification des interventions et les transmets à la responsable de secteur
Détail de l'offre

Dans le cadre de votre alternance de type BTS, Licence ou Master vous intégrez un cabinet de conseil spécialisé dans le domaine du handicap.

Vos missions consistent à :

Commercial :

- Animer et développer les relations commerciales avec les clients existants ;
- Prospecter de nouveaux clients.

Communication :

- Administrer les réseaux sociaux en lien avec la stratégie digitale : publication et modération ;
- Gestion du site internet et rédaction de contenus ;
- Optimiser et développer la communication digitale ;
- Élaborer des supports de communication print et digital.

Événementiel :

- Participer à l'organisation et l'animation des évènements organisés (salon professionnel, festival, journée diversité, etc).
Détail de l'offre

Dans le cadre de l'ouverture de son futur établissement à STEEL, une entreprise recrute un équipier polyvalent de restauration rapide H/F.

Vous assurerez la fabrication des produits dans le respect des normes de l'établissement, le service des clients, l'encaissement. vous participerez également à l'entretien de la salle dans le respect des normes d'hygiène et de propreté. Vous serez formé aux normes HACCP que vous devrez respecter dans toute situation.

Détail de l'offre

Au sein d'un groupement d'employeurs, vous bénéficierez dans le cadre d'un contrat de professionnalisation de la formation liée au Titre Professionnel Conducteur Interurbain de Voyageurs pour devenir chauffeur interurbain de voyageur, conducteur périodes scolaires...
Plusieurs postes sont à pourvoir sur la Plaine du Forez, Saint-Etienne et la vallée du Gier.
Le processus de recrutement est le suivant :
- Satisfaire à la visite médicale auprès d'un médecin agréé par la Préfecture.
- Participation à l'information collective métier du transport.
- Réussir les tests de sélection avec l'AFTRAL :
Tests de niveau 3ème : savoir lire, écrire, compter, réalisation de suites logiques.
Tests psychomoteurs dans un second temps : évaluation de la concentration, résistance au stress, maîtrise de soi...
- Réussir l'entretien avec le groupement d'employeurs, puis ensuite l' entreprise "utilisatrice" de ce groupement.
A la suite de la formation, vous serez mis à disposition par le GEIQ 42 auprès de l'entreprise utilisatrice.
Détail de l'offre

Au sein d'un distributeur spécialisé en multimédia et électroménager, vous serez chargé(e) des missions suivantes :

- Gérer les stocks : réception, inventaires, gestion informatisée, rangement,
- Assurer la sécurité des emballages et des contenus produits.
- Veiller au respect de la bonne implantation et à la mise en rayon des produits.
- Signalement des incohérences (sur/sous stock).
- Prendre en charge de manière personnalisée nos clients (remise des produits...).
- Orienter les clients dans les différents rayons du magasin et service "Click & Collect" (drives sans contact).

*possibilité de travail le samedi et jours fériés ainsi que le dimanche sur volontariat.

Détail de l'offre

Missions :
- Aider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la toilette, habillage, aide à la préparation des repas, aide à la prise de repas, aide aux courses,
sorties extérieures, réaliser pour la personnes des formalités administratives , entretien du cadre de vie…)
- Stimuler et accompagner en veillant à apporter un soutien moral et psychologique
- Rendre acteur la personne aidée de son projet de vie.

Horaires :
Les horaires peuvent varier en fonction des missions Les missions sont à pourvoir en CDI.
Vous êtes disponible pour travailler en semaine et un weekend sur deux. Horaires évolutifs.


Détail de l'offre

Pour un entreprise de nettoyage basée à VEAUCHE, nous recherchons des agents de services (AS1A) sur tout le département de la LOIRE.

Vous interviendrez sur des missions d'entretien courant des locaux (Bureaux et industriel).
Vous serez amené à réaliser du nettoyage mécanisé (auto laveuse, mono-brosse). Vous serez formé (e) en interne sur le matériel de l'entreprise.
Amplitude horaire du Lundi au Samedi de 5h à 22h.
Divers horaires disponibles.
Plannings stables et identiques chaque semaine.

Plusieurs postes sont à pourvoir sur ST ETIENNE, FIRMINY et la Plaine du FOREZ.
Détail de l'offre

Vous transportez la clientèle dans les meilleures conditions de confort, de sécurité et de délai afin d'entretenir et de
développer l'image de marque et de qualité de service de l'entreprise.

Pour cela, vous:

-Accueillez et renseignez la clientèle, dans un souci d'amélioration de la qualité de la relation clientèle et un
bon sens du service,
-Commercialisez les titres de transport et gérez votre dotation de titres et votre caisse,
-Informez la clientèle de toute modification d'exploitation (inc
idents, retards...) et l'informez des éventuels détournements de lignes,
-Transportez les voyageurs en respectant les horaires et la régularité du trafic, appliquez la réglementation, les consignes de sécurité, les instructions et les procédures données par le centre de régulation (SAE, PCC),
-Vérifiez l'état des véhicules (intérieur et extérieur) à votre prise de service et contrôlez les équipements embarqués,
-Signalez les incidents constatés sur la ligne, les anomalies techniques concernant le matériel roulant et embarqué et fournissez les éléments d'information au régulateur afin de résoudre le problème.

En possession du permis D et de la FIMO ou FCOS à jour, vous avez idéalement une première expérience de la
conduite en milieu urbain. La connaissance de l'agglomération stéphanoise voire du réseau STAS serait un plus pour assurer cette fonction.

L'exercice de ce métier exige de savoir :

-Établir un contact commercial,
-Maîtriser son comportement face à une clientèle diversifiée,
-Adopter une conduite souple,
-Se conformer à des consignes et des procédures,
-Maintenir un niveau de vigilance constant,
-Réagir de façon adaptée aux imprévus de circulation sur la ligne,
-Gérer une dotation billetterie(vente tickets et rendu de monnaie).
En CDI,vous travaillez en roulement, en semaine et en week-end.
Détail de l'offre

Nous recherchons pour un magasin situé à Andrézieux des hôte/sse de caisse.

Hôte/sse de caisse

Vos missions seront de mener à bien un encaissement :

- encaisser tous les articles
- gérer les codes barres inconnus, les tickets promotionnels, les cartes de fidélité …
- gérer le paiement et l'utilisation des éléments monétiques (remise tickets caisses, encaissements …)
- mettre en place et clôturer la caisse (ouverture caisse, prélèvement par pneumatique, retrait caisse, nettoyage caisse …)
Assurer le bon contact client - accueillir et libérer le client en respectant les règles de politesse
- écouter et remonter les observations du client

S'intégrer dans l'entreprise et dans l'équipe
- respecter le règlement intérieur
- respecter l'organisation du magasin

Difficultés, spécificités et contraintes du poste :
- gestes répétitifs
- postures contraignantes
- charge mentale élevée (relation client, erreur de caisse)
- horaires variables
- contrôle de rentabilité (nombre d'article passé à la minute)
- respect de la tenue Leclerc


Exigences du poste

Les savoirs (connaissance théoriques) :
- savoir compter
- maîtriser la langue française

Les savoir-faire (les comportements professionnels) :
-savoir écouter et orienter un client
- savoir tenir une caisse à écran tactile
- savoir communiquer

Les savoir être (qualités nécessaire à la tenue du poste) :
- calme - organisé
- rigoureux - disponible

Détail de l'offre

Nous recherchons pour un magasin situé à Andrézieux des employés libre service.

Vous serez rattaché(e) au Responsable du rayon. Vous participerez à la bonne marche des rayons en assurant leur approvisionnement et la mise en rayon des produits. Vous serez chargé(e) du suivi des dates limites de consommation des produits.
Détail de l'offre

Nous recherchons pour une cuisine centrale, située à Andrézieux Bouthéon, un agent de fabrication culinaire.


Sous les ordres du ou de la cheffe cuisinière, l'agent ou l'agente
de fabrication en cuisine centrale aide à la préparation des
repas qui sont ensuite distribués dans les établissements scolaires.
Il ou elle participe au nettoyage du matériel et des locaux.
L'agent de fabrication travaille dans les différents locaux de la cuisine : le local de cuisson, les chambres froides, la laverie-vaisselle …

Les postes sont à temps plein.
Détail de l'offre

Les personnes reconnues travailleurs handicapés peuvent accéder à un contrat d'apprentissage sans limitation d'âge. Au sein d'une équipe d'un collège situé à Unieux et dans le cadre de la préparation d'un titre pro Agent de Restauration, vous participez à la préparation des repas pour 200 à 260 couverts par jour.
Vos missions consisteront à transformer les produits dans les règles d'hygiène en travaillant en équipe, et à assurer le bon fonctionnement du self.
Détail de l'offre

Nous recherchons pour une entreprise située à Savigneux, un Technicien de maintenance et réhabilitation de réseaux de ventilation H/F.

Encadré par le responsable technique et la responsable de l'amélioration continue, vous aurez en charge de réaliser des prestations de réhabilitations des réseaux et des systèmes de ventilation dans les logements et les parties communes des résidences.
Vous interviendrez auprès de divers clients : syndics, HLM, collectivités et établissements tertiaires. Vous interviendrez essentiellement en binôme sur les chantiers.


Détail de l'offre

CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION POSSIBLE
L'entreprise recherche des commerciaux sédentaires qui feront de la prospection à partir d'un fichier qualifié, auprès d'entreprises PME-PMI, administrations, et professions libérales. La vente concerne des consommables de papeterie.
Les commerciaux feront ensuite le suivi de la clientèle prospectée afin de la fidéliser.
Détail de l'offre

Le dispositif HANDIFORMABANQUE est une association œuvrant pour l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap dans le secteur bancaire.
En partenariat avec la Banque Populaire, BNP Paribas, Crédit Mutuel du Centre, LCL, Milleis Banque, et la Société Générale, Handiformabanque propose des postes de conseiller clientèle en alternance afin de valider un des diplômes suivants :
- BTS Banque, en 24 mois,
- Licence Professionnelle, ou bachelor en 12 mois
A partir de septembre 2020.
Les centres de formation sont à Saint-Etienne pour la licence professionnelle, et à Lyon pour le BTS.
Au sein d'une agence bancaire, vous aurez les missions suivantes :
- accompagner les clients au quotidien,
- les conseiller et les fidéliser,
- prospecter de nouveaux clients,
- réaliser les objectifs commerciaux en termes de produits placés,
La formation en alternance vous permettra de remplir vos missions de manière optimum.


Détail de l'offre

Dans le cadre d'un contrat PEC, une crèche d'environ 60 enfants recrute un(e) animateur(trice).

Missions :
Collaborer à l'accueil des enfants de moins de 3 ans:
. pratiquer les soins nécessaires à l'enfant,
. participer à l'éveil psychomoteur et sensoriel de l'enfant,
. entretenir les locaux,
. participer à l'élaboration des repas.
Détail de l'offre

Recherche agent / agente de propreté pouvant intervenir dans différents secteurs : hospitalier, agroalimentaire, tertiaire, industriel ou encore hôtellerie.
Détail de l'offre

Au sein d'une entreprise adaptée spécialisée dans l'entretien des espaces verts, vous intégrez une équipe d'une dizaine de personnes en tant qu'ouvrier/ère.

Sous la responsabilité d'un encadrant, vous effectuez suivant les chantiers :
- de la taille
- de la tonte
- du débroussaillage

Les horaires sont les suivants, du lundi au vendredi :
- en période basse (d'octobre à mars) : 08h30-16h15 avec 45 minutes de pause
- en période haute (d'avril à septembre) : 07h30-16h15 avec 45 minutes de pause
Il n'y a pas d'heures supplémentaires. Les heures effectuées de 35h à 40h sont en récupération.
Fermeture annuelle : 2 semaines en août

Le permis n'est pas obligatoire. Des bases en paysage ou espaces verts sont indispensables.

Parcours d'intégration : PMSMP de 15 jours suivi d'un CDD puis d'un CDI.
Détail de l'offre

Détail de l'offre

Poste en CDI intermittent entre 4h et 15h par semaine.Recrutement en cours jusqu'à la fin d'année.

Missions :
*Prendre en charge les enfants, soit directement au domicile, soit en sortie d'école/crèche.
*Apporter les soins de bases
*Proposer des activités
*aider à la prise des repas
*mettre en place des activités

Les périodes de repos annuels sont principalement pendant les périodes de vacances scolaires.
Détail de l'offre